Avec la crise, les retours d'expatriation (prévus ou impromptus) se multiplient. Le métier d'Intelfi consiste à chaque fois que cela est possible à faire du "préventif", c'est à dire créer des politiques de gestion des carrières et de mobilité internationales à la fois économiques et motivantes, négocier les conditions des dirigeants et cadres projetant une mobilité internationale.
Actuellement, le cabinet réalise un nombre important de missions "curatives". En clair, cela consiste à négocier les conditions de retour des expatriés en France dans la même entreprise, ou lorsque c'est impossible, hors de l'entreprise. Depuis 6 mois, 3 zones géographiques sont concernées : la côte Est des Etats-Unis, Londres et l'Asie (Singapour, Hong-Kong, Shanghaï). Les dirigeants et cadres de la fonction finance représentent 80% des cas traités par Intelfi, l'industrie lourde et le High-Tech représentant le reste.
Pour ceux qui disposent d'un temps de préparation/de préavis, le séminaire organisé par l'Association HEC "Réussir son retour d'expatriation" est un concentré de bonnes pratiques sur 2 jours. La prochaine session est prévue en juillet 2009.
Pour traiter les situations de retour en urgence, contacter le cabinet au +33.1.47.56.11.81 • international/at/intelfi.com • Skype id = INTELFI. Jacques-Olivier Meyer, DG Intelfi.
